薪资范围: 8000-15000元/月
发薪日期: 20
社保类型: 社保
高明月
衣波流（杭州）贸易有限公司
薪资详情
职位描述
1. 业绩与经营管理 承接公司年度 / 季度 / 月度销售目标，拆解至各门店，制定达成策略并落地执行 统筹门店销售数据（客流、成交率、客单价、连带率），分析问题并优化 制定门店促销、节日活动方案，联动品牌方资源，管控活动成本与效果 管控门店库存，跟进补货、调拨、滞销品清货，保障库存周转与售罄率 2. 门店运营与标准落地 监督门店日常运营（陈列、服务、收银、卫生、安全），确保符合品牌标准 定期巡店，发现并整改运营问题，输出巡店报告与改进计划 统筹门店开业、重装、撤店全流程，协调装修、货品、人员、证照等事宜 3. 团队管理与培训 负责门店店长、导购的招聘、排班、绩效考核与激励 组织产品知识、销售技巧、服务流程、陈列规范等培训，提升团队能力 搭建门店人才梯队，培养储备店长，降低人员流失率 4. 沟通与资源协调 对接品牌方，同步销售、库存、活动信息，争取政策、货品、物料支持 协调公司内部（货品、仓储、财务、市场），解决门店货品、费用、后勤问题 维护门店与商场 / 物业关系，处理客诉、突发事件，保障门店正常经营
工作环境
门店基本信息
店铺名称：衣波流（杭州）贸易有限公司
所在行业：超市/零售
店铺规模：0-20人
