「西安市餐厅经理招聘」西安木凡酒店管理有限公司招聘-店长直聘

张蕊

西安木凡酒店管理有限公司 (陕西南方酒店有限公司)

薪资详情

薪资范围: 7000-8000元/月

固定底薪: 7000元/月

发薪日期: 15

社保类型: 社保

职位描述

1.吃苦耐劳，酒店经理经验2年以上，善于沟通，有团队管理经验
2身体状况符合国家服务行业标准要求；
 3.无不良记录和嗜好； 4.有较好的沟通表达能力以及创新能力；富有团队合作精神和管理潜质；具备较强的 文字撰写能力； 5.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 6.熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的互联网操作要求； 7.性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情，抗压能力强； 二、薪资标准 薪酬：7000/月，转正验收定岗按照定岗工资 合同3年，试用期6个月，试用期内不符合转正条件提前1个月告知解除。 三、员工福利 (1)包食宿； (2)师徒制带教，带薪培训； (3)符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的单间； (4)凡在公司工作半年以上的员工直系亲属来西安探亲可以享受免费住宿、用餐； (5)年度优秀员工父母可享受200元/月的奖金； (6)员工生日带薪休假1天、季度组织员工生日会，季度发放劳保； (7)员工本人和直系亲属在门店用餐享受8折优惠； (8)每年组织员工团建国内4日旅游； (9)上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 四、发展途径 途径一：经理—分店总经理-公司高管；  五、注意事项 面试需提供个人一寸照片、身份证、毕业证、学位证书。