薪资范围: 5000-7000元/月
固定底薪: 4200元/月
绩效提成: KPI考核指
发薪日期: 15

沈阳市和平区一盏...
薪资范围: 5000-7000元/月
固定底薪: 4200元/月
绩效提成: KPI考核指
发薪日期: 15
岗位职责: 1. 负责茶饮店的整体运营管理,确保业务流程顺畅高效; 2. 制定并执行店内服务标准,提升顾客用餐体验与满意度; 3. 监督管理库存及物料管理,保证产品品质与成本控制; 4. 激励并带领团队,提升员工工作积极性与服务意识; 5. 处理顾客反馈与投诉,维护店铺形象与顾客关系。 任职要求: 1. 具备优秀的领导能力和团队管理经验,能够带领团队达成目标; 2. 良好的沟通技巧,能够与顾客及员工进行有效沟通; 3. 有责任心,能够在快节奏环境中保持高效工作; 4. 熟悉餐饮行业的运营管理,具备基础财务与成本控制知识; 5. 对茶饮行业有热情,能够不断创新,提升店铺竞争力。 6.必须通岗 薪资待遇:6000+ 详情面议
店铺名称:沈阳市和平区一盏...
所在行业:酒店/旅游
店铺规模:0-20人
店铺福利
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