薪资范围: 4000-10000元/月
固定底薪: 3000元/月
发薪日期: 15
社保类型: 五险
陈瀛
贵阳童游童学教育咨询服务有限公司
薪资详情
职位描述
销售部经理的工作职责主要围绕团队管理、销售目标达成及业务拓展等核心内容展开，具体如下： 一、销售目标管理 - 制定销售策略和计划，根据公司整体目标分解销售任务，明确团队及个人的销售指标。 - 定期跟踪销售进度，分析达成情况，及时调整策略以确保销售目标的实现。 二、团队管理与建设 - 负责销售团队的招聘、培训和考核，提升团队成员的专业能力和销售技巧。 - 建立有效的激励机制，激发团队积极性，营造良好的团队氛围，增强团队凝聚力。 三、客户关系维护 - 维护重要客户关系，协调解决客户合作中的问题，提升客户满意度和忠诚度。 - 指导团队成员进行客户开发、跟进和维护，拓展客户资源。 四、销售过程监督 - 监督销售流程的执行，确保销售活动合规，避免违规操作。 - 收集市场和竞争对手信息，为销售策略调整和公司决策提供依据。 五、内外沟通协调 - 与公司其他部门（如市场部、产品部、财务部等）保持沟通，协调资源支持销售工作。 - 向上级汇报销售情况、存在问题及解决方案，争取必要的支持。
工作环境
门店基本信息
店铺名称：贵阳童游童学教育咨询服务有限公司
所在行业：金融/银行
店铺规模：50-99人
