美容高管

职位描述

岗位职责
1. **战略规划与目标管理**  
   - 制定并执行美容业务年度战略计划，分解季度/月度业绩目标，监督门店或区域达成率；  
   - 分析市场趋势与客户需求，优化产品结构、服务项目及定价策略。  

2. **多店运营管理**  
   - 统筹管理区域内多家美容门店的日常运营，确保标准化服务流程及品牌一致性；  
   - 监控门店运营数据（如客流量、转化率、客单价、复购率），提出改进方案并落地执行。  

3. **团队建设与人才培养**  
   - 负责店长、美容导师等核心团队的选拔、培训及绩效考核；  
   - 搭建内部晋升体系，推动人才梯队建设，提升团队专业能力与凝聚力。  

4. **市场推广与品牌建设**  
   - 策划并执行线上线下营销活动（如会员日、节日促销、异业合作），提升品牌曝光与客户粘性；  
   - 监督门店客户服务体系，优化客户体验，维护高端客群关系。  

5. **成本控制与合规管理**  
   - 审核门店预算及支出，优化人力、耗材及运营成本；  
   - 确保门店符合行业法规、卫生安全标准及公司管理制度。  

6. **跨部门协作**  
   - 联动市场部、产品部、培训部等，推动新产品/项目上市及落地；  
   - 定期向高层汇报经营分析报告，提供业务决策支持。  

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### **任职要求**  
1. **教育背景**  
   - 大专及以上学历，美容管理、市场营销、商务管理相关专业优先；  
   - 熟悉美容行业法律法规及质量管理体系。  

2. **工作经验**  
   - 5年以上美容行业经验，3年以上多店管理或区域运营经验；  
   - 有连锁美容机构或医美机构管理背景者优先。  

3. **核心能力**  
   - 出色的战略思维与数据分析能力，能快速定位业务问题并提出解决方案；  
   - 优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力；  
   - 熟悉CRM系统、ERP系统及办公软件操作。  

4. **加分项**  
   - 具备医美行业资源整合经验；  
   - 有成功操盘大型营销活动或新店开业经验；  
   - 英语沟通能力（如涉及跨境业务）。  

工作环境