薪资范围: 4000-8000元/月
发薪日期: 15
袁桂林
青海车友缘新能源汽车服务有限公司
薪资详情
职位描述
1. 负责公司招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等人力资源管理工作； 2. 协助制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和支持； 3. 维护和完善招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，进行人才选拔； 4. 负责员工入职、离职手续的办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 5. 定期进行员工沟通，了解员工需求，协调解决员工问题； 6. 制定并实施员工培训计划，定期进行培训效果评估； 7. 负责公司绩效管理，设计绩效评价体系，并对公司员工的绩效考核进行监督； 8. 配合其他部门完成公司的日常人事工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 熟练掌握人力资源相关知识，熟悉劳动法规； 3. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力； 4. 具备良好的沟通协调能力和组织能力； 5. 工作细致认真，原则性强，具有较强的执行力。 欢迎各位应聘者投递简历至公司邮箱，我们将尽快与您联系。
工作环境
门店基本信息
店铺名称：青海车友缘新能源汽车服务有限公司
所在行业：人事/行政/财务
店铺规模：0-20人
店铺福利
