建筑设计师

职位描述

岗位职责：
1.参与建筑方案设计，独立或协作完成建筑户型平面、立面及效果图设计，推动项目全流程落地执行；2.协同项目团队完成各阶段设计任务，确保设计质量与进度目标达成；3.负责建筑设计过程中的技术问题分析、解决方案提出与实施跟踪；4.参与项目内外部协调与沟通，配合完成跨专业对接及阶段成果汇报。
任职要求：
1.熟练掌握天正建筑、AutoCAD等专业绘图软件，具备规范的施工图制图能力；2.精通SketchUp建筑建模，能高效完成方案推敲及模型深化；3.熟悉建筑效果图设计流程，掌握至少一种主流渲染工具（如Lumion、V-Ray、D5、Enscape或AI辅助渲染等），能独立完成高质量建筑表现图；4.了解国内建筑设计相关规范，具备一定的技术图纸深化与审查能力；5.具备良好的团队协作意识，善于与结构、机电等多专业协同推进项目；6.沟通逻辑清晰，能准确理解并传达设计意图，具备较强的表达与协调能力；7.对建筑设计有热情，具备创新思维与抗压能力，能适应快节奏、多任务并行的项目环境。

1. 我司希望寻找愿意长期发展的伙伴。建议你先仔细阅读第2-4条，了解公司业务与发展路径，判断是否与你的职业规划匹配。2. 公司简介成都岭峰建筑设计有限公司，专注乡村自建房、别墅、民宿酒店等全套设计，重点发展装配式建筑的研究与应用。创业13年，团队现有20名在职设计师。3. 薪酬结构· 建筑设计师：底薪2000元 + 工龄工资 + 社保 + 设计提成，多劳多得· 优秀设计师年薪12-15万· 普通设计师年薪8-12万· 缺乏长期规划的设计师年薪8万以下1. 晋升路径普通设计师 → 优秀设计师 → 审图组 → 部门负责人 → 设计总监 → 副院长/业务总监

工作环境