薪资范围: 10000-15000元/月
发薪日期: 10

新甄武体育有限公司 (宜宾翠屏山店)
薪资范围: 10000-15000元/月
发薪日期: 10
销售负责人工作职责 一、个人招生业绩 1. 主动完成个人招生、续费、转介绍指标,做团队业绩标杆。 2. 负责高意向客户、难谈客户的跟进、逼单与成交。 3. 带头执行地推、外拓、活动、线上引流等招生动作。 二、销售数据与目标达成 1. 负责校区销售板块所有数据:到访、体验、成交、转化率、客单价、总业绩等。 2. 每日/每周统计、复盘、上报数据,主动发现问题并调整。 3. 拆解校区总目标,制定销售计划,确保团队整体业绩达标。 三、赋能教练与销售团队 1. 给销售做培训:话术、邀约、谈单、逼单、流程、心态。 2. 给教练做销售赋能:体验课转化、开口推课、家长沟通、服务转介绍。 3. 主动帮扶业绩弱的同事,一对一带教、陪谈、示范。 4. 分享实战方法、案例、技巧,提升团队整体成交能力。 四、独立负责销售板块(让校区放心、不操心) 1. 独立统筹整个销售工作:流程、制度、节奏、奖惩。 2. 主动策划并执行招生活动、节日活动、续费活动、冲刺方案。 3. 管理销售日常:早会、目标、跟进、监督、复盘。 4. 主动解决客户异议、投诉、退费等问题,不推诿、不上交矛盾。 5. 对销售板块结果负全责,做到事事有跟进、件件有结果。 五、配合与执行 1. 配合教学部、前台做好体验课、服务、留存。 2. 坚决执行校区决策,主动补位,不甩锅、不内耗。 3. 维护校区口碑,树立正面、负责、能打胜仗的负责人形象。 具体可以电话沟通***********需要踏实靠谱有数据 有结果的人
店铺名称:新甄武体育有限公司 (宜宾翠屏山店)
所在行业:金融/银行
店铺规模:50-99人
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