美发学徒

企业文化 前言： 明日时尚成立于2009年，我们是一个年轻富有激情，懂得感恩的团队，经历了9个春秋拼搏的明日时尚从无到有，从弱小到强大，率先在东莞·河源·惠州等城市，发展到20多家门店，500多名员工，昔日的理发店到如今家喻户晓的连锁品牌，肯定有它的故事和文化~~ 1. 我们的核心理念： 创造中国第一服务连锁品牌 未来一定面临缺工，缺工就是不敢要求，不敢要求最容易产生的 就是服务不好，特别是美发行业，未来最缺的一定是这个，所以我们要把这个做到最好，才能在市场上脱颖而出，如何做到最好，我们的所有文化流程，话术，思维，都要围绕着服务这个点去做，从前台，设计师，烫染师，助理，都要安排让客人感动的流程和话术，来打造我们的服务。 二．企业愿景： 1.让跟着企业走的人有美好的未来 一个企业最幸福的事就是帮助拥护这个品牌，跟随这个品牌的人， 帮助他们成就他们应有的梦想，用十倍，百倍，去回报他们的拥护，相信，和跟随。 2..让明日时尚这个大家庭成为美发界的骄傲 相信我们明日时尚人，从上至下，没有发廊人身上的低俗，没素质，行为不好，满口粗话，满大街都是的美发人。应该做到有修养，有礼貌，有素质，不亢不卑，把修养做到让美发界都骄傲的一个美发人。 三．我们的发展观： 1..以华西村为榜样的集体共赢模式 我们企业要的一定不是哪个人赚到钱，一定是整个大家庭，整个集 体都赚到钱。 华西村，村长吴仁宝说了一段话，如果这些生意我自己干，那我可能有几百上千亿了，但现在我全家加在一起还不到一亿，但我觉得没什么比这个更幸福，更有生命意义，这种幸福感就是我们企业想要的，一群人，一件事，一辈子在一起，没有什么比这个更有意义的事了 2.我们没有老板和权力，只有家人和责任 我们没有大老板，没有大股东，没有摆架子的权力，我们只有合伙人文化，只有帮助家人成长成就的这份责任，我们没有命令和指责，只有帮助鼓励和责任。 4． 我们的成长观 我绝不做一个想法太多的人，因为只有做好当下，明确目标，专注聚焦 Fashoin Tomorrow 明日时尚美容美发