门店店长

4060-8000元/月

宿迁-宿城区-楚街 经验要求:1-3年经验 学历要求:高中/中专/职高招1人

徐卫晏

江苏笛莎公主文化产业股份有限公司

薪资详情

薪资范围: 4060-8000元/月

固定底薪: 4060元/月

发薪日期: 25

社保类型: 五险

职位描述

【岗位福利】
享受店长级别的福利待遇,包括但不限于团队奖金,绩效提成,节假日福利等。我们重视每一位员工的成长和发展,提供良好的职业晋升空间。

【工作内容】
主要负责门店日常运营工作,包括但不限于商品陈列,销售策略的制定与实施,员工培训与管理,确保店铺的日常运作顺畅,提高顾客满意度和店铺业绩。

【岗位要求】
具有1-3年的相关工作经验,高中、中专或职高学历;年龄在25-45岁之间。需具备良好的沟通协调能力、管理能力,能高效带领团队达成销售目标。欢迎有志之士加入,共同创造美好明天!

公司介绍

江苏笛莎公主文化产业股份有限公司,创立于2009年,从十几个人的小淘宝店,发展成为国内唯一专注女童用品的领军品牌。 (一)品牌理念——每个女孩都是公主 笛莎专注0-12岁女童细分市场,定位于“互联网+”及“文化+”领域,以培养小公主真诚、美丽、时尚、自信的内外兼修的气质为己任 (二)产业生态——打造公主文化全生态产业链 上游:以动漫文化为引领,推动自主品牌建设;中游:以自主品牌为核心,开发动漫衍生消费品;下游:以主营业务为支撑,拓展产业领域。 (三)商业模式——做“微笑曲线”两端 笛莎坚持“让专业的人做专业的事”为原则,多年来专注品牌打造、创意设计及渠道拓展,制造端全部外包或授权。 (四)经营模式——线上电子商务和线下O2O体验店融合创新的新零售模式 线上实行“全网计划”,在天猫、淘宝、京东、唯品会抖音等多家主流第三方平台建立笛莎旗舰店、抖音直播间,并打造“公主衣橱”的微信端自有平台,实现80%的业绩。 线下开启O2O新零售模式,率先实施线上线下同款同价经营模式,与万达、宝龙、印象城等国内高端购物中心合作,打造“公主梦工场体验店”,截至目前已开设近150家新一代O2O体验店,覆盖江苏大部分县级以上城市,及安徽、河南、山东等省份,实现公司20%的业绩。 (五)行业地位——中国十大童装品牌 笛莎从淘品牌起家,成长为“中国十大童装品牌”,是国内唯一专注女童产业的领军品牌,通过电子商务实现华丽转型,成为线上女童用品产业的风向标,被商务部评为全国电子商务示范企业,被江苏省人民政府评为“省优秀民营企业”,被省发改委评为“省生产性服务业领军企业”,被省商务厅评为“省级数字商务企业”,是省政府“品牌服装重点跟踪培育企业”,全省“民营企业文化30强”。 (六)代表性——首推“中国女童用品产业”新概念 笛莎白手起家,通过互联网电子商务,以文化为引领,已实现了“从玩具生产到女童用品产业、从贴牌生产到拥有自主品牌、从传统的销售到电子商务营销模式、从卖产品到卖文化”的四个转变,打响了国内消费品品牌,成为众多创业企业的典范,对传统产业转型、消费升级,具有示范性、可复制性和引领作用。 2023年,笛莎GMV12亿,笛莎战略规划至2025年实现销售20亿元,开设线下门店1000家,在创业板上市,笛莎将致力于公主时尚产业生态链建设,为民族品牌振兴做出不懈努力。
查看全部

工作环境

下载店长直聘APP