薪资范围: 7000-10000元/月
固定底薪: 7000元/月
发薪日期: 30
社保类型: 五险
佛山市顺德区九雨电器有限公司
薪资范围: 7000-10000元/月
固定底薪: 7000元/月
发薪日期: 30
社保类型: 五险
核心职责
1. **生产计划与执行:**
* 接收并分解生产计划,合理安排各生产线(手动插件线、自动插件线)的生产任务,确保按时交付。
* 监控生产进度,实时掌握在制品状况,及时发现并解决影响生产进度的问题(如物料短缺、设备故障、人员缺勤等)。
* 优化生产流程和作业方法,提高插件效率(UPH)和生产线平衡率。
* 确保生产严格按照作业指导书和工艺要求进行。
2. **质量管理与控制:**
* **严格把关首件确认:** 确保新产品或换线后的首块板插件完全符合BOM、图纸和工艺要求,重点关注电磁炉/电陶炉特有的功率器件、敏感元件(如IGBT、桥堆、谐振电容、热敏电阻、继电器等)的插件位置、方向和极性。
* **过程质量控制:** 建立和执行插件过程的质量检查点(如目检、AOI前检查),确保插件错误(错件、漏件、反件、移位、浮高、损件等)被及时发现并拦截在本工位。
* **不良品处理与分析:** 负责插件段不良品的初步分析、隔离、记录和反馈,推动相关部门(工程、品质、物料)进行根本原因分析和改善。
* **持续改进良率:** 设定并监控插件段的直通率和良率目标,推动实施质量改善活动,降低插件不良率。特别关注电磁炉/电陶炉板因元件错误导致的安全隐患和功能失效风险。
3. **人员管理:**
* 负责插件线员工的招聘、面试(初试)、入职引导、岗位培训、绩效考核和日常管理。
* 制定并优化员工排班计划,合理调配人力,确保生产需求。
* 营造积极、安全、高效的工作氛围,提升团队士气和凝聚力。
* 负责员工的操作技能培训(尤其是识别关键元件、插件防错技巧、ESD防护等)和质量意识培养。
* 处理员工关系、考勤、纪律等问题。
4. **设备与物料管理:**
* **设备管理:** 负责插件设备(自动插件机、传送带、烙铁、剪脚机、静电防护设备等)的日常点检、基本维护保养协调(与维修部门对接),确保设备处于良好运行状态。最大化设备利用率(OEE)。
* **物料管理:**
* 确保插件线物料(元器件)的准时供应和准确备料,与仓库及物料员紧密沟通。
*
店铺名称:佛山市顺德区九雨电器有限公司
所在行业:生产制造
店铺规模:50-99人
店铺福利
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