招商专员

职位描述

工作职责：
一、营销内容策划与执行：
1、制定月度/季度多媒体内容规划，包括图文、短视频、直播、H5等形式的创意策划与落地。
2、结合热点与项目品牌调性，产出具有传播力的原创内容，监督内容质量及发布节奏。
3、跨部门协作（文旅市场、营销策划、招商运营），推动多媒体内容与品牌活动的联动。
二、平台管理：
1、负责各平台账号的日常运营，优化发布策略，提升粉丝活跃度及互动率。
2、通过活动策划（如话题挑战、联名合作、直播带货等）实现用户增长与转化。
三、数据分析与优化：
1、定期输出运营数据报告（阅读量、转化率、ROI等），基于数据调整内容方向。
2、监测行业趋势及竞品动态，提出创新性运营方案。
四、招商运营
1、通过线上新媒体营销方式，对意向客户产生引流或定位效果，跟进商户拜访、项目推介、商务沟通等工作，有效触达并筛选高质量意向客户；
2、目标管理，根据部门招商任务分解，完成招商业绩目标；
3、通过新媒体数据分析收集市场动态、行业趋势、租金/价格水平、客户需求变化等信息，并制订针对性招商策略；
4、主动开拓多元化招商渠道（包括但不限于行业展会、专业协会、线上媒体平台、人脉网络、中介合作等），构建高效招商网络


任职要求：
1、年龄：30岁以下
2、教育背景：专科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学、房地产、多媒体运营等相关专业优先；
3、经验：1-3年以上新媒体/多媒体运营或商业管理经验，有成功案例者优先（如爆款内容、账号从0到1孵化等）；熟悉主流平台运营规则，具备短视频脚本撰写、直播策划或电商导流经验者优先。
技能要求：
1、具备基础视觉审美，能使用PS/PR/CapCut等工具进行简单内容优化者加分。
2、出色的文案能力，擅长网感化表达，对热点敏感。
3、能理解公司招商项目（如：文旅商业属性、业态落位、铺位特点、空间规划、合作模式、营销推广策略等）的核心优势、定位及政策，并能清晰、专业地进行推介；
4、具备创新与互联网思维，不局限于传统招商方法，可结合当前新媒体营销趋势，制订更加灵活性、针对性招商方式。
个人素质要求：
1、高度责任心、诚信正直；
2、积极主动，充满激情，具备创业精神；
3、学习能力强，能快速适应新环境和新挑战。
薪资条件：工作地点庐山，试用期 3500，转正 4000，包吃住；
工作地点九江，基本工资2500+提成

工作环境