薪资范围: 8000-16000元/月
固定底薪: 8000元/月
发薪日期: 15
社保类型: 意外险,五险

沈阳一刘餐饮管理有限公司
薪资范围: 8000-16000元/月
固定底薪: 8000元/月
发薪日期: 15
社保类型: 意外险,五险
1.店面管理:按照公司的统一管理要求,组织本店的经营管理工作, 2.标准落地:将公司下发的各项通知,高效精准的落地。 3.总结及计划:根据公司的各项规章制度、政策,结合店面的实际情况,拟定店面的工作计划及工作总结。 4.汇报与提升:代表店面向公司做工作汇报,虚心接受公司的督导与检查,提升店面的运营能力。 5.日常管理:店面视,发现自身问题点并及时改正,提升顾客满意度。 6、对接管理:横 对接财务、人事、行政、企划、供应链、产品部、供应商等多部门,确保沟通有效,解决问题高效。 7.招聘及培养:按照公司用人标准,完成店面的人员招聘及带训,使其可短时间内按照公司标准正常进行工作,并对员工的招聘、免职、入职、调职、离职、培训、晋升负责。 8.安全管理:负责店面的用水、用电、用火安全,保证不出安全事故。 9.财物管理:对店面所有物品负责,及时安排清洁保养,提升使用寿命。对店面的所有支出签字以示负责。 底薪8000+绩效 月休4天 综合薪资8000-20000
店铺名称:沈阳一刘餐饮管理有限公司
所在行业:酒店/旅游
店铺规模:100-499人
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