储备店长

职位描述

**储备店长职位发布**

**1. 工作内容：**
- 协助店长进行店铺日常运营管理，包括销售、库存、人员调度等。
- 负责店铺的销售目标达成，分析销售数据并提出改进建议。
- 维护店铺形象，确保商品陈列整洁、库存充足。
- 处理顾客投诉与反馈，提升顾客满意度。
- 协助店长进行员工培训、排班及绩效考核，提升团队工作效率。
- 执行公司制定的促销活动，提升店铺业绩。
- 监督店铺的日常收支情况，确保财务账目准确。

**2. 岗位要求：**
- 学历：大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先。
- 经验：1-2年零售或服务行业工作经验，有管理经验者优先。
- 技能：具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及数据分析能力。
- 熟练使用办公软件（如Excel、Word等）。
- 个人素质：责任心强，抗压能力强，具备良好的服务意识和职业道德。
- 其他：能适应轮班工作，包括周末和节假日。

**3. 工作时间：**
- 工作时间：根据店铺营业时间安排，实行轮班制。
- 每周工作5-6天，每天工作8小时，具体排班由店长安排。
- 需适应早晚班轮换，包括周末及节假日上班。

**4. 薪资明细：**
- 基本工资：➕绩效奖金：根据店铺销售目标完成情况发放

- 福利待遇：
  - 缴纳社会保险
  - 带薪年假、节日福利。
  - 员工培训及晋升机。

薇施妮是一家致力于为顾客提供优质产品和服务的零售企业，拥有良好的品牌声誉和发展前景。我们期待有激情、有能力的您加入，共同成长！  

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注：以上薪资及福利信息仅供参考，具体以面试沟通及公司政策为准。

工作环境